Comment savoir qui sont les salariés à assurer obligatoirement dans le contrat mutuelle collectif

Pour éviter de nombreux changements de couverture santé obligatoire chaque employeur à le droit de ne ne pas obligatoirement assurer les travailleurs en contrat cours comme un CDD d'une durée inférieure à 3 mois.

Sont également concernés les missions aux intérimaires dont la durée du contrat de travail n'excède pas 3 mois et enfin au personnes travaillant à temps partiel pour une durée hebdomadaire inférieure à 15 heures.

Ces salariés peuvent, s'ils en font la demande, bénéficier d'un versement santé qui leur permet d'acquérir une complémentaire santé individuelle conforme au cahier des charges des contrats responsables.

Ils doivent justifier d'une couverture santé individuelle.

Dans les situations professionnelles évoquées plus haut c'est donc au salarié que revient le choix de l'assurance complémentaire santé salariale.

Sauf si si la le contrats d'assurances mutuelle collective pour salariés en France comme dans le Sud est en Provence et à Cavaillon ( 84300 ) est au moins de 3 mois, quelle que soit la durée du contrat.